Front Office Manager / Empfangsleiter (m/w/d)

Ihre Aufgaben:  Führung des Rezeptionsteams inkl. Mitarbeitereinsatzplanung und Dienstplangestaltung Persönliche Betreuung unserer Gäste von Check-in bis Check-out inkl. Reservierungen, Abrechnungen und Gästekommunikation Kontrolle der Einhaltung unserer Servicestandards an der Reception ......

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Front Office Manager (m/w/d) \nAKZENTE PersonalbereitstellungsgesmbH \nWien \nAlle Jobs mit nur einem Klick: \nwww.akzente-personal.at/jobportal/ \nAutomatisierung- oder Anlagentechnik, Elektroinstallation, Elektronik – Jobs im technischen Bereich sind gefragt.\nSeit 1995 bringt AKZENTE Personal......

Erfahrung in vergleichbarer Position in der LuxushotellerieLeidenschaft für GastfreundschaftZuverlässige, sorgfältige und teamorientierte ArbeitsweiseOrganisationsstärke, Hands-on-Mentalität, Hohes Verantwortungs- und QualitätsbewusstseinGute Hotelsoftware- Kenntnisse, idealerweise MEWSTeamgeist und hohe DienstleistungsorientierungAusgezeichnete Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch......

Leitung des Front Office Teams und Sicherstellung eines effizienten Ablaufs an der Rezeption sowie Verantwortung für einen reibungslosen Check-In und Check-Out unserer GästeDu sorgst für einen herzlichen Empfang unserer Gäste......

Für unsere/n neue/n Front Office Manager(m/w/d) zählen folgende Aufgaben zu den wichtigsten: Leitung, Koordination und Einsatzplanung des Hostessen-TeamsSicherstellung eines reibungslosen Ablaufs am Front Office / EmpfangGästebetreuung: Begrüßung, Orientierung, Ansprechpartnerin für Wünsche und......

Deine Aufgaben:GastgeberIn sein - deine Leidenschaft ist unser ErfolgDu führst dein Team und sorgst für einen reibungslosen Ablauf am Front Office, während du unsere Gäste herzlich empfängst und betreust.Vielfalt &......

Deine Aufgaben:Verantwortung für den reibungslosen Ablauf am Front Office – professionell, strukturiert, gästeorientiert;Führung & Entwicklung des Teams – neue Kolleg:innen einarbeiten, Talente fördern, Motivation stärken;Servicequalität optimieren – Potenziale erkennen, Prozesse verbessern, höchste Gästezufriedenheit......

Freundliche, zuvorkommende und professionelle Betreuung unserer GästeAktive Mitarbeit in allen Bereichen der RezeptionUmsetzung und Kontrolle der Markenleitlinien und QualitätsstandardsKoordination und Steuerung des reibungslosen Ablaufes an den RezeptionesablaufesAnnahme, Bearbeitung sowie die......

Führungskraft. Operative Leitung unseres EmpfangsteamsZahlenkenner. Überwachung der Kassenverwaltung und -abrechnung, sowie Dienst- und UrlaubsplanungSchnittstelle. Zwischen der zentralen Reservierung und sa?mtlichen Abteilungen im HausRückenwind. Unterstützung deines Front Office Teams und herzliche......

Koordiniere uns als Front Office Manager (m/w/d)Der erste Eindruck zählt, auch für unsere ROBINSON Gäste. Als Front Office Manager/in leitest du die Rezeption im Club und bist gleichzeitig Organisationstalent, Motivator und Qualitätsmanager.......

•    Leistungsgerechte Entlohnung über Kollektiv •    Eine Jahresstelle mit 5 oder 6 Tage Woche •    Kommunikation auf „per du“ •    Individuelle Entwicklungsplanung und -begleitung durch Trainings und Fortbildungen •    Möglichkeiten in anderen Falkensteiner Hotels......

Zu Ihren Aufgaben zählen:Führung und Weiterentwicklung des gut eingespielten Front Office Teams (gesamt 8 Personen)Dienstplangestaltung und UrlaubsplanungGästebetreuung und Aktive Mitarbeit an der RezeptionVerwaltung der Reservierungen und GruppenreservierungenBeschwerdemanagementBetreuung des PMS (Mews)......

People Management:Übernahme der Führungsverantwortung für das Front-Office-Team, um den JUFA Spirit Kundenservice sicherzustellen.Durch deine motivierende Art, förderst Du die Entwicklung des Team zur kontinuierlichen Weiterentwicklung aller Teammitglieder.Förderung einer positiven Teamdynamik......

Verantwortung für die gesamte Front-Office-Abteilung und Sicherstellung eines exzellenten GästeservicesFührung, Motivation und Weiterentwicklung Deines Teams durch gezielte Schulungen, individuelle Förderung und regelmäßige FeedbackgesprächeErstellung effizienter Dienstpläne, die eine optimale Balance zwischen......